本報訊　為切實踐行“品質(zhì)至上、科學(xué)發(fā)展”的企業(yè)核心價值觀，營造人人關(guān)心質(zhì)量的良好氛圍，不斷完善公司的質(zhì)量保證體系，更好地滿足用戶的需求，公司決定2011年9月份繼續(xù)開展“質(zhì)量月”活動。
　　今年質(zhì)量月活動的主題為：“推進新版GMP實施，完善并執(zhí)行好SOP,改進和提高工作質(zhì)量及實物質(zhì)量，滿足市場和用戶需求，并強調(diào)第一次就把事情做好。”
　　今年“質(zhì)量月”活動，重點從三個方面開展工作：一是以新版GMP實施為契機，找出軟、硬件方面的差距并進行整改，進一步完善質(zhì)量管理體系，全面提升cGMP管理水平；二是緊緊圍繞市場、顧客的需求，開展專項質(zhì)量攻關(guān)活動，提高產(chǎn)品實物質(zhì)量，提升產(chǎn)品的品牌影響力；三是以滿足客戶需求為根本目標，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，提升工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，提高企業(yè)和產(chǎn)品的市場認知度。
　　為搞好活動,公司成立以新華制藥總經(jīng)理杜德平為組長的質(zhì)量月活動領(lǐng)導(dǎo)小組,公司要求各單位也要成立相應(yīng)的質(zhì)量月活動小組，負責(zé)本單位質(zhì)量月活動的組織、推進工作。
  　主要活動內(nèi)容有以下四項：
　　一是搞好宣傳培訓(xùn)工作。政工部利用各種媒體，包括報紙、網(wǎng)絡(luò)等，圍繞公司質(zhì)量月活動主題，廣泛深入地開展宣傳活動。各單位要結(jié)合自身的特點，利用多種形式對全體員工進行宣傳教育活動，充分調(diào)動員工參與質(zhì)量月活動的積極性。人力資源部負責(zé)聘請專家進行六西格瑪質(zhì)量管理知識和新版GMP知識的培訓(xùn)。
　　二是搞好新版GMP的實施推進工作。QA牽頭組織對所有相關(guān)單位按照新版GMP進行自檢，找出差距，全面整改，為新版GMP的全面實施打下基礎(chǔ)。
　　三是積極開展質(zhì)量攻關(guān)活動。QA、研究院、技術(shù)中心及相關(guān)單位組織好質(zhì)量攻關(guān)，解決目前存在的一些產(chǎn)品質(zhì)量問題，從而最大限度地支持銷售，滿足用戶的需求。
　　四是做好基礎(chǔ)管理工作。
　　公司希望，通過開展“質(zhì)量月”活動，切實提高我公司的基礎(chǔ)管理水平，進一步完善質(zhì)量管理體系；提升人員的基本素質(zhì)，對新版GMP實施推進等重點工作要有所突破，對生產(chǎn)中亟待解決的質(zhì)量方面的難點工作要努力推進。銷售部門和采購部門要增進與客戶的溝通，一方面要了解我們客戶的需求，并滿足客戶的需求；另一方面，要加強與我們的供應(yīng)商的溝通聯(lián)系，提高供應(yīng)商的供貨質(zhì)量。